系統思考 - (10) 九大基模之公共資源的悲劇

圖片來源：The Tragedy of the Commons Explained in One Minute

8. 公共資源的悲劇( Tragedy of the commons)

描述

公共資源的悲劇主要是從經濟學發展出來概念，當許多個體基於個別需求，共同使用一項很充裕，但有其極限的資源。起初，他們使用這項資源逐漸擴展，並且產生”增強環路”而使成長越來越快，但後來他們的收益開始遞減，且越努力，成長越慢。最後資源顯著減少或告罄。

早期警訊

過去充裕的情況如今以轉困難，我們必須更加努力已獲取利益

管理方針

透過教育，自我管制以及同儕壓力，或透過一個最好是由參與者共同設計的正式調節機制，以管理共同的資源。



 在看CLD前先來看個影片，會更容易瞭解什麼叫做公共資源的悲劇

公共資源的悲劇CLD

其實公共資源的CLD並不侷限於兩個增強回路，它可以是多個增強回路串連，重點是這些增強回路的限制都是資源的極限，在某個時間區間內資源都是固定的(一間公司就只有固定有多少人，多少經費，每個人就固定只有那麼多時間)，所以在沒有分配的狀況下任由增強回路成長並且索取資源，最後的結果就是三個和尚沒水喝。

公共資源悲劇範例：人才庫模式分配RD的組織


在許多大公司最常見的就是矩陣式組織，把RD/QA/Designer 當作人才庫，然後分給每個專案使用，當某個專案狀況特別好/特別糟時，會大量要求更多的人才，進而排擠掉別的專案的資源，當榨不到資源，就開始榨工程師的工時，到最後造成士氣低落，最後離職率大增。